Citizen Watch Co, Ltd（总部：东京西东京；总裁：佐藤俊彦）于 3 月 11 日首次入选“2025 年健康与生产力股票评选”，该评选由经济产业省和东京证券交易所联合举办，旨在选出从商业角度考虑和战略性管理员工健康的上市公司。

我们还连续第二年获得经济产业省和日本健康协会颁发的 2025 年健康和生产力管理组织（大型企业类别白色 500 强）认证。

我们公司建立了以总裁为首的积极开展健康管理的体系，注重营造员工舒适的工作场所和有益的工作环境。为此，我们发布了《健康宣言》，并推进从管理角度思考和实践员工健康管理的《健康管理》。我们的目标是创建一个组织，让每一位多元化的员工都能发挥自己的能力，并在身心健康的情况下长期工作，这是组织竞争力的源泉。

步行研讨会

迄今为止，我们继续实施各种措施来改善员工的健康，包括倡导禁烟运动、扩大健康检查项目（例如引入腹部超声检查）以及举办女性健康研讨会。
作为今年的一项新举措，为了促进疾病和工作之间的平衡，除了为希望加强癌症对策的人进行定期健康检查和“幽门螺杆菌抗体检测（血液检查）”和“肿瘤标记物（血液检查）”外，我们还举办了健康检查和步行研讨会，以改善运动习惯，并进行骨密度测量，以支持女性的积极参与。

此外，为了促进员工之间的沟通，我们举办了各种活动，例如在公司的“公民森林”午餐会以及由年轻员工策划和组织的全公司范围内的社交聚会。这扩大了公司内部的互动圈子，让原本接触不多的部门成员积极交换意见，营造了有利于工作的良好氛围。

我们将继续倡导健康，营造安全放心的工作环境，让每一位员工都能在身心健康的情况下发挥最佳水平。

■关于健康管理股

经济产业省和东京证券交易所共同评选从管理角度考虑员工健康管理的上市公司，并战略性地将其定位为“健康和生产力股票”。我们的目标是通过向重视从长远角度提高企业价值的投资者介绍具有吸引力的企业，促进企业的健康管理举措。

■关于健康和生产力管理组织认证体系

该制度旨在表彰那些在满足当地健康问题的举措和日本健康协会推动的健康促进举措的基础上实施特别出色的健康管理的公司和法人。 White 500是授予获奖企业中大型企业类前500名企业的称号。